2022年市委书记在参加党组民主生活会上的讲话范文

2022年市委书记在参加党组民主生活会上的讲话范文

2022年市委书记在参加党组民主生活会上的讲话

同志们,今天参加X党组的民主生活会,刚刚各党组成员围绕“学习党的XX大精神体会,经验总结,存在得失”等角度进行了深入剖析,听后很受启发,感到X局党组一班人是有思路的,是有魄力的。当前,百年变局和世纪疫情交织叠加,面对新形势、新任务、新挑战,坚持党对各项工作的全面领导是战胜一切困难和风险的“定海神针”。关于如何“加强班子建设,提升领导能力”,借此机会,提四点意见。

一、要进一步振奋精神状态

党的XX大为我们描绘了宏伟蓝图,也吹响了奋进新征程的号角。XJP总书记在党的XX大报告中提出全党要“踔厉奋发、勇毅前行”,所以具备良好的精神状态是我们抓好工作、成就事业的重要前提。一些单位之所以工作面貌变化比较大,工作进步明显,队伍气顺劲足,一个根本的原因就是班子的精神状态比较好。一班人有干事业的激情,抓工作齐心协力,全力投入,身先士卒带头干,在队伍中感召力强。实践证明,班子的精神状态在很大程度上决定了一个单位的整体精神面貌,班子的精神状态好,就会逐渐形成“抓班子、带队伍、促工作”的良好局面。从班子范围看,一把手的精神状态尤为重要,可以这么说,一把手精神状态、行事风格往往影响着整个班子的精神状态和行事风格。一把手是只“虎”,班子里的“羊”也会沾上“虎”气;一把手是只“羊”,班子里即使有几只“虎”也难以发出“虎威”。从

当前形势看,X系统贯彻落实党的XX大精神,有一个如何深刻认识和积极应对人民群众对X系统工作新期待、新要求问题;还有一个如何准确把握新形势下全市X系统工作的历史定位,站在新起点、实现新发展,为全市实现“五个率先”、建设“四个特色”城市提供更加有力保障的问题,因而当前全市单位的工作基调应该是“稳中求进,奋发有为”。这就要求各级单位班子首先要进一步解决好精神状态问题。着力点在以下三个方面:

一是树立解放思想的观念。具体而言,在新的形势下,我们如何“不背过去成绩的包袱,不受习惯做法的束缚,不受现有知识的局限,不受地域观念的限制,不为任何风险所惧,不为任何干扰所惑,以更加解放的思想观念、更加昂扬的精神状态,努力开创各项工作的新局面”,这是我们各级单位班子必须深入思考的问题。解放思想就是要我们突破现有的框框和模式,站在更高的角度和起点上思考问题、推动工作。这是具备良好精神状态的基本要求。这几年,全市各项工作成效明显,得到了省委和全市社会各界的认可和赞同。对此,我们应该保持清醒的头脑,要充分看到我们存在的不足和问题,努力克服自我感觉良好的自满思想,克服以全市地理位置优越为傲的盲目自豪感,甚至有的还要克服对别人的经验不服气的狭隘心理,应该以更宽广的心胸和眼界,更高的标准和要求,寻找我们的发展空间,努力把全市单位建设成为与全市建设要求相匹配的一流单位。这方面我们要有危机感、紧迫感。与兄弟省市单位相比,不可否认,我们有许多领先的举措,但我们也要看到兄弟省市单位有许多工作新招值得我们学

习,有些工作大家都在做,但人家的力度比我们大,措施比我们实,效果比我们好。我们要“跳出全市看全市”、“跳出单位看单位”,解放思想,打破思维定势,在与本市兄弟单位和其他省市单位的学习交流中寻找自己的不足,从自身工作发展现状中寻找工作新的增长点。

二是增强积极进取的意识。具有积极进取意识是具备良好精神状态的具体表现。有了积极进取意识,在困难面前,就不会退缩,就会迎难而上,积极想办法、找对策。在想干事、谋开拓的人面前,办法总比困难多。这几年XX的工作质量和效率指标始终处于全市单位前列,主要原因是党组一班人有较强的进取意识,有一种不甘落后,敢为人先的精神。同样面临事多人少的矛盾,同样遇到新类型、疑难复杂情况以及工作中的难题,为什么有的单位始终工作态势好,有的能扭转落后局面,工作质量、效率指标明显追上来,而有的始终靠后、局面难改呢?我们认为,差别就在于开拓进取的意识强不强,是否找准症结下了大力,是否在改革工作机制、改进和加强管理、调动队伍积极性上动了真格,出了实招。去年班子换届后,原来基础比较薄弱的XX等单位等班子,自我加压,努力奋进,工作质量和效率上升幅度明显,有的指标甚至走在了全市单位前列,这就印证了事在人为的道理。我们的各项工作要开创新局面,迈上新台阶,必然有赖于各单位党组进一步振奋精神状态,增强开拓进取、争先创优的意识,以更大的力度,更有效的措施推动各项工作的

未完,点击前往下载文档

感谢您的支持,我会继续努力的!

打开微信/支付宝扫一扫,即可进行扫码打赏哦,分享从这里开始,精彩与您同在
加入微信群