XX局党建工作问题整改情况报告

　　按照省直机关工委关于加强党建工作问题整改通知的要求，现将有关情况汇报如下。

　　一、党建主体责任方面

　　1.党建责任制度落实不到位的问题。

　　产生原因：对党建工作的重要性认识不到位，抓落实、抓督促、抓检查力度小，制度没有真正“铁起来”“硬起来”，致使党组织功能弱化。

　　整改措施：认真落实《XX局党组及其成员党风廉政建设主体责任清单》和《基层党组织书记抓党建工作责任清单》，坚持“书记抓、抓书记”，一级抓一级，层层抓落实，全面落实党建工作主体责任。要切实担负起党建第一责任人的职责，使党建工作与业务工作一起研究，一起部署，一起落实，一起检查。

　　2.两议制度落实不到位的问题。

　　产生原因：对两议制度理解不到位，认为传达学习文件会议精神、听取党建工作汇报就可以了，没有体现对全局性党建工作作出具体安排部署。

　　整改措施：认真执行《中共吉林省能源局党组定期议党和专题议党实施细则》，党组书记切实履行第一责任人职责，对党的建设重点工作要亲自部署安排，重要问题要亲自研究推动，重大任务要亲自督查指导。

　　二、党内政治生活方面

　　1.“三会一课”制度落实不到位的问题。

　　产生原因：党支部“三会一课”走形式，质量不高，记录不全、不规范。

　　整改措施：指导各党支部认真落实“三会一课”制度，党支部要按照年初制定的“三会一课”具体计划，定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，按时组织党员领导干部讲党课。完善组织生活制度，推动“两学一做”学习教育常态化制度化。

　　2.主题党日制度和周学习制度落实不到位的问题。

　　产生原因：业务工作比较多的时候，满足于干好业务工作，对党性锻炼的要求有所降低。

　　整改措施：督促各党支部要坚持支部主题党日制度，按照年初制定的计划，按时组织支部党员参加主题党日活动，要在主题设计、内容安排、组织形式上突出“党味”，贴近党员实际和群众需要。督促各党支部要落实支部“周学习日”制度，按照计划每周组织一次支部党员理论学习，突出学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、学习新党章。

　　3.党员领导干部双重组织生活档案未建立的问题。

　　产生原因：对党内组织生活的重要性认识不到位，认为组织生活只要开展了，开展的质量好不好关系不大。不能真正从政治上的高度充分认识开展组织生活的重要意义，仅停留在制度的要求上。

　　整改措施：提高对党内组织生活重要性的认识，坚持党要管党，从严治党，建立健全党员领导干部过双重组织生活制度。机关党委建立了4名党员领导干部双重组织生活情况档案，包括学习情况、个人对照检查、整改措施、整改情况通报等，确保组织生活不走过场。

　　4.组织生活会缺少规定动作的问题。

　　产生原因：基层党组对组织生活会的重视不够，党委的监督责任不到位，导致组织生活会缺少规定动作。

　　整改措施：进一步明确组织生活会的程序和标准要求每名党员认真征求意见，查摆问题，谈心交心，撰写对照检查材料，开展批评与自我批评，抓好整改落实，确保组织生活会不走过场。

　　5.发展党员工作落实不严格的问题。

　　产生原因：基层党组织发展党员没有计划性，对发展党员需要履行的手续和程序研究不透彻，上级党委组织部门检查指导不到位。

　　整改措施：组织各党支