区委党史研究室2023年度工作总结及2024年工作规划

今年以来，我室以新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的二十大精神，始终坚持围绕中心，服务大局、攻坚克难、务实求为，较好地履行了“为党管档、为国守史、为民服务”的工作职责。

一、2023工作概述

（一）严守政治规矩，强化政治引领

一是认真开展主题学习教育。始终把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为“第一议题”贯穿始终，将主题教育作为一项重大政治任务抓紧抓实。开展理论中心组学习和研讨交流12次，不断增进政治思想建设。今年以来，我室认真落实大兴调查研究之风，全年上报问题信息10条，突出问题导向，以解决问题的实际成效确保主题教育成果落地见效。二是严格履行党建工作责任。室党组全面把握加强党的组织建设的总体要求，精心组织，周密部署，把落实“中央八项规定”作为一项重大的政治任务来抓好抓实。严格按照《中国共产党支部工作条例（试行）》开展组织建设，扎实开展了“巴陵先锋十项行动”、“清廉机关”等主题党日活动，召开党员大会4次，党课教育4次,学习交流12次，确保基层组织自身建设落到实处、取得实效。三是严格落实廉政建设规定。把党风廉政建设作为工作的重要内容,与业务工作同部署、同落实。“一把手”认真履行第一责任人职责，落实谈心谈话制度;召开清廉机关专题系列学习会议，学习《致全区青年干部的一封信》，保持警钟长鸣；组织全体党员干部赴湖南省廉政文化教育基地——君山清廉堂开展廉政警示教育主题党日活动；学习《整治违规吃喝隐形变异“十严禁”》等文件精神，切实唤醒单位党员的纪律意识、规矩意识和组织意识，进一步提高了党员干部遵守纪律的自觉性。坚持“三重一大”事情民主决策，严格遵守财务纪律要求，坚持依法依程序办事，财务情况公开透明。几年来我室无一人因纪律作风问题被上级通报批评，无一例因服务质量问题被群众投诉举报。2023年我室被确立为区委第二届“清廉机关”培树单位。

（二）抓好队伍建设，提升服务水平

一是抓学习。我们坚持深入开展学习活动，从每周一次政治理论学习，每月一次机关业务学习，到每季度开展主题读书会，形成一把手带头，各线工作人员自主备课，轮流讲课的学习机制。二是重服务。为大力提升窗口服务水平，我室自查自纠服务工作方面的不足和问题，增设了志愿服务窗口，来访意见箱、爱心服务平台和残疾人专用卫生间，坚持开展“党员服务示范岗”评选活动，大大提升了窗口服务质量。三是优结构。通过向组织汇报单位班子建设滞后的情况，今年新增班子成员2名，调入工作人员1名，在职工作人员平均年龄降至35岁，本科学历达100%，进一步优化了人员结构。四是造氛围。今年，我室在充分听取全体工作人员建议的基础上，建设了功能齐备的职工活动中心，每天定期开展工间操和读书活动，营造了“健康、积极、向上”的良好工作氛围。实践证明，以上举措在我单位形成了勤勉务实的工作作风。

二、特色亮点工作

2023年来，我室成员克服队伍配备不齐、人手紧张的困难，在干事创业中力克时艰、团结奋进，尽力履行好职责职能。

一是史志工作有影响。今年3月，湖南省地方志编纂院党组书记江涌一行，12月，长沙市党史联络组一行来岳调研考察，我室均作为先进代表在全市工作会上作重点发言并提供粤汉铁路（岳州）工人运动历史陈列和张超烈士陵园作为现场点观摩。二是党史宣传有成效。我室主动联合区委办、区委宣传部、区退役军人事务管理局等相关单位，推动党史教育进机关、进学校，采取召开专题座谈会、演讲比赛、发放党史图书资料等形式，创新了党史宣传教育形式。今年8月，我室与