在机关年轻干部学习贯彻党的二十届三中全会精神研讨会上的发言

　　尊敬的各位领导，同志们：

　　蓝图绘就，落实为要，落地为王。党的二十届三中全会在推进中国式现代化的关键历史节点，就进一步全面深化改革作出总体部署，提出60条、300多项涉及体制、机制、制度层面重要改革举措，对以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业具有重大而深远的意义，要求全党“以钉钉子精神抓好改革落实”。学习贯彻党的二十届三中全会精神，作为年轻干部，就是要争当改革的促进派、实干家，做到摸实情、说实话、办实事、求实效，推动各项改革决策部署落地生根。

　　钉钉子精神抓落实，摸实情是前提。总书记反复告诫我们要防止“情况不明决心大，心中无数点子多”。改革的钉子怎么钉，对标对表找准方向、问题导向摸清情况是前提。就年轻干部而言，不缺能力缺阅历是需要正视的问题，缺少对真实情况的感知是亟需要提升的短板，所以，走出办公室、到基层摸实情非常有必要。要摸实情，就应当注重运用“四下基层”的工作方法，到问题比较集中的地方去，到不经常去的地方去，多听、多看、多想，既要看我们的工作取得了哪些成绩，还要看存在哪些不足；既要看那些老问题是否得到有效解决，还要看存在哪些需要引起注意的新情况；既要看各项工作开展情况如何，也要注意听取基层干部群众对我们工作的意见建议。

　　钉钉子精神抓落实，说实话是基础。年轻干部，往往在工作中起着承上启下的作用，对下需要联系沟通、了解情况，对上需要请示汇报、提供参考，所以，说实话是必须坚持的基本原则，有多少讲多少，有一说一、有二说二，否则就会混淆视听、影响决策。这要求我们要建真言、献实策，无论是说话还是写材料，都必须实事求是，反映真实情况。对关系群众切身利益的事，能办的要尽力去办，办不了的也要实话实说，不讲正确的废话、漂亮的空话、严谨的套话、欺人的假话，要讲发自肺腑的实话、贴近实际的实话、群众听得懂的实话、能真正解决问题的实话，不然影响的是风气、耽搁的是事业。要注重从基层突破难点、开展试点、创造亮点中发现改革经验，强化总结提炼，推动改革先行先试的“盆景”变为百花齐放的“风景”。

　　钉钉子精神抓落实，办实事是关键。进一步全面深化改革还有很多深水区要突进，有很多硬骨头要去啃，来不得半点虚的，可以说改革越是向纵深推进，越是考验党员干部办实事的能力和担当。就年轻干部而言，就是要牢记总书记强调的“三个坚持三个防止”重要要求，牢固树立和践行正确政绩观，把于发展有利、于民生有益、于群众有感作为抓改革、促发展的“坐标系”。要从工作实际出发，找准工作中的切入点和着力点，抓住问题关键，采取有效措施，着力解决实际问题，因地制宜、因事制宜、因人而宜，努力把工作做细、做实、做好。办实事要提高工作质量，强化精准施策，对于开展的每项工作都要进行自我预见，对操作过程、结果及可能遇到的情况进行预测，防止好心办坏事。

　　钉钉子精神抓落实，求实效是目标。开展工作的目的是为了取得实际效果，工作能否取得实效也是衡量一个人的党性和德才素质的重要标准。要在守正创新中求实效，深入研究工作的规律和特点，破立并举、先立后破、不立不破，以改革创新精神做好各项工作，在创新创优中取得实效，不断提高服务中心大局的贡献度。要真在抓实干中求实效，对有基础、有条件的改革事项力争作出精品，对先行试点、率先探路的改革事项蹄疾步稳、持续攻坚突破，一锤接着一锤敲，力求取得新成效。要在改进作风中求实效，力戒形式主义、官僚主义，坚决防止把改革当口号喊，坚�