XX党支部2024年度落实全面从严治党主体责任情况报告

　　今年以来，党支部始终以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的XX大和二十届三中全会精神，牢牢把握高质量党建引领高质量发展的主线，全面加强党的领导，不断推进党的建设走向制度化、规范化和科学化新高度，严格落实全面从严治党主体责任。

　　一、聚焦政治引领，铸就高质量发展坚实基础

　　（一）旗帜鲜明抓政治，坚定立场讲责任。始终将党的政治建设作为引领，以开展政治机关意识教育为抓手，引导党员干部深刻理解“两个确立”的根本意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持以新时代中国特色社会主义思想武装干部思想、指导工作实践，时刻牢记“两个大局”和“国之大者”，在思想、政治和行动上与以同志为核心的党中央保持高度一致，切实提高政治判断力、领悟力、执行力。全面落实党的路线方针政策和上级党组织决策部署，年内建立并落实30项政治事项台账。

　　（二）深入推进党的创新理论武装。坚持抓好“四计划三清单”的推行，巩固主题教育成效，以学铸魂、增智、正风、促干为目标。注重“关键少数”对“绝大多数”的示范带动作用，开展11次理论学习中心组学习、组织7天主题教育读书班，进行16场业务学习、6场专题党课，通过深度学习、讨论交流，使新时代中国特色社会主义思想深入党员心中。激励青年党员的学习内生动力，通过创建“学研相融，深研献策”党建品牌，每月至少一次业务学习研讨，围绕学习主题进行解读和交流，助力青年干部在理论学习中深化理解、转化成果。

　　（三）强化组织生活纪律。严守政治纪律和规矩，以制度执行为抓手，提升组织生活质量。在市直机关工委指导下，执行每季度下发的组织生活清单，严格落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员、组织生活会等制度。2024年，共落实“第一议题”制度40次，开展9次主题党课和15次主题党日活动，确保党内生活的政治性和规范性。

　　二、聚焦组织建设，筑牢高质量发展根基

　　（一）严抓党建责任落实。全面贯彻机关党建主体责任，坚持“书记主抓、抓书记”，充分发挥党建述职评议考核的指挥棒作用，推动责任传递、压力传导、任务落实三位一体。利用“头雁”效应，党支部书记担任第一责任人，强化政治磨砺，勇于担当责任，实行“十个思考”抓党建。支部委员切实履行“一岗双责”，通过集体研究解决党建重要问题，围绕中心任务谋划和推动基层党建工作。

　　（二）强化组织功能建设。加强支部委员队伍建设，2024年3月，按时完成上届支委委员任期满后的换届选举，组建由室领导班子成员和人事行政科科长组成的5人支委会，确定主要负责同志为党支部书记，并设立组织、宣传、纪检、统战等委员职位。规范组织架构，根据实际需要和党员数量，于2024年11月成立退休干部党支部，提升退休党员的党建工作质量和参与感。

　　（三）提升规范化水平。扎实推进“四强”党支部建设，不断推动党支部全面进步、全面过硬。结合巡察反馈问题的整改要求，针对实际工作加强制度完善，对在建的27项单位内部管理制度进行全面修订，建立并健全30项长效机制。落实“十个思考”要求，组织2次专题研讨，研究探讨推进“十个思考”与业务融合的路径，不断创新工作方式和措施。通过扎实的工作作风和过硬的能力，不断开创新时代党建工作新局面。

　　三、聚焦队伍教育，凝聚高质量发展力量

　　（一）深化思想政治工作。持续抓好思想引领，强化思想政治工作在管党治党中的作用，严格落实党内谈心谈话和廉政谈话制度，全年共进行33次日常谈心谈话，及时发现并解决潜在风险和倾向性问题。筑牢�