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掌握好“有所为有所不为”的工作方法

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掌握好“有所为有所不为”的工作方法   推动经济社会持续健康发展,不仅要有正确思想和政策,而且要有正确工作策略和方法。党的十八大以来,总书记在多个场合都强调了“有所为有所不为”的方法论,涵盖产业发展、科技创新、长江经济带发展战略等多个方面。准确理解和把握其中蕴含的哲...
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掌握好“有所为有所不为”的工作方法

推动经济社会持续健康发展,不仅要有正确思想和政策,而且要有正确工作策略和方法。党的十八大以来,总书记在多个场合都强调了“有所为有所不为”的方法论,涵盖产业发展、科技创新、长江经济带发展战略等多个方面。准确理解和把握其中蕴含的哲学智慧,对推动高质量发展具有重要指导意义。

“有所为”“有所不为”是一对相反相成、充满辩证法精神的方法论概念。“有所为有所不为”的表述源自《孟子》,“君子有所为有所不为,知其可为而为之,知其不可为而不为,是谓君子之为与不为之道也”。意思是君子心中有明晰的是非善恶标准,清楚何事应当做就去做,明白何事不应做就坚决不做,这就是君子行事的准则。“有所为有所不为”蕴含着科学的工作方法论。一方面强调抓住机遇、勇于实践探索,发挥主观能动性、积极担当作为,善于创造性地开展工作;另一方面强调一切从实际出发,实事求是、因地制宜地发挥作用,工作中有所舍弃,不做或者暂时不做某些事情。综合起来看,就是工作要审时度势,决定取舍,选择重要的事情去做,体现出工作的原则和底线。

“有所为”要求我们发扬历史主动精神,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,增强坚决贯彻落实党中央决策部署的自觉性和主动性。唯物辩证法强调,在事物的发展过程中存在许多矛盾,主要矛盾和矛盾的主要方面,往往决定着事物发展进程。抓住主要矛盾带动全局工作,既是唯物辩证法的内在要求,也是我们党一贯倡导和坚持的工作方法论。党的十八大以来,面对纷繁复杂的国际国内形势,面对新一轮科技革命和产业变革,面对人民群众新期待,我们必须顺应历史潮流,积极应变、主动求变,继续把抓改革、促发展推向前进,才能时刻掌握战略主动。在推进全面深化改革的工作中,聚焦制约高质量发展的突出矛盾和问题,坚持把解决重大体制机制问题放在突出位置,攻坚克难、破障闯关,不断推进改革向广度和深度进军。在推进产业发展的工作中,牢牢把握自身在国家发展大局中的战略定位,并将其与本地区的资源禀赋、产业基础、科研条件等结合起来,找到符合本地区实际的高质量发展路径。在新时代新征程上,我们要善于运用矛盾分析法,紧扣中心、分清主次、抓住重点、精准发力,牢牢把握“有所为”的正确方向。

“有所不为”绝不是不作为,而是要站稳立场、坚守底线,坚持一切从实际出发,因地制宜、实事求是确定发展思路。“有所不为”的工作方法论也是我们党的优良传统。早在新中国成立初期,面对复杂的国内国际环境,毛泽东强调:“不要四面出击。四面出击,全国紧张,很不好。我们绝不可树敌太多,必须在一个方面有所让步,有所缓和,集中力量向另一方面进攻。”进入新时代,各地

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