市直机关工委关于规范党费收缴管理工作情况的报告

　　今年以来，市直机关工委坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻《中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》，以严、实、细为主线，构建全流程规范化管理体系，推动党费工作从合规性管理向效能化建设转型升级，为机关党建高质量发展注入强劲动力。

　　一、主要工作情况

　　（一）严字为纲，构建标准化收缴体系。一是建立三级联动核定机制。坚持把政治标准贯穿收缴工作始终，成立由工委书记任组长的党费工作领导小组，制定《市直机关党费收缴工作实施细则》，明确单位初审、工委复核、系统校验的三级核定流程。针对机关公务员、事业单位人员、离退休干部等6类群体，分类编制《党费计算指导手册》，细化23项收入构成要素，规范津补贴扣除标准，确保一人一档、精准核定。今年以来累计完成327个基层党组织、18637名党员的党费基数重新核定，误差率控制在0.3%以下。二是打造智慧化收缴平台。深度应用复兴壹号党建云平台，开发具有本地特色的党费收缴功能模块，实现四大创新：实现智能测算功能，系统自动关联工资发放数据生成缴费通知单；支持多渠道支付体系，支持微信、支付宝、公务卡等6种缴费方式；强化动态预警机制，对逾期未缴党员发送分级提醒，7天短信提醒、15天支部预警、30天组织约谈；实现数据可视分析，实时展示各单位收缴进度、完成率等12项指标。平台上线以来，党员自主缴费率从68%提升至97%，平均收缴周期缩短至3.5个工作日。三是实施分类指导推进策略。针对特殊群体创新收缴服务模式，对离退休党员开展送学上门+代缴服务，组织年轻党员结对帮扶；对流动党员建立线上报到+属地托管机制，依托社区党组织实现异地缴纳、归属明晰；对低收入党员严格落实先缴后补政策，全年累计为136名困难党员办理党费减免手续。开展党费收缴规范月活动，通过专题培训、案例教学等方式，培训党务干部460人次，考核通过率达100%。

　　（二）实处发力，提升党费使用效能。一是聚焦主责主业精准投放。构建“3+X”党费使用体系，将85%以上的党费用于支持党建主责工作。在党员教育方面，投入120万元打造机关党员大讲堂，开设新时代中国特色社会主义思想、党史学习教育等专题课程46期，培训党员干部5200余人次；在阵地建设方面，重点支持20个党员之家标准化改造，配备智慧党建终端、红色阅读角等设施；在实践活动方面，资助开展重走总书记考察路等主题党日活动93场，覆盖党员8700余人。二是完善全流程审批机制。制定《党费使用负面清单》，明确10类禁止支出情形。建立三上三下审批流程，落实“基层党组织申报-工委组织部初审（提出修改意见）-基层党组织修改完善-工委部务会集体研究-分管领导审批-财务部门复核支付-事后绩效评估”流程管理。重大支出项目（单次5万元以上）实行专家论证+风险评估双轨制，今年已完成党员教育基地建设等4个重点项目的绩效审计，资金使用效益评估优良率达98%。三是深化暖心关爱工程。构建四位一体困难党员帮扶体系，建立涵盖286名困难党员的动态数据库，实施节日慰问+临时救助+就业帮扶+医疗互助组合措施。在元旦、春节期间开展暖流行动，工委班子成员带队走访慰问127户困难家庭，发放慰问金63.5万元；设立党员关爱基金，为患重大疾病党员提供最高5万元应急救助；联合人社局开发党员就业帮扶专区，帮助32名失业党员实现再就业。

　　（三）细上用心，健全规范化管理体系。一是实施精细化财务管理。严格执行收支两条线规定，在国有银行开设党费专用账户，实行双印鉴管理（工委书记、财务负责人）。建立三账一表核算体系，落实党费总账、明细账、现金日记账按月核对和收支�