2022年市局党组意识形态工作报告

　　今年以来，XX局深入学习宣传贯彻XJP新时代中国特色社会主义思想，认真落实市委关于意识形态工作的部署要求，紧密围绕迎接、宣传、贯彻党的XX大主题主线，坚持党管意识形态不动摇，狠抓意识形态阵地管理，意识形态领域总体保持平稳可控、向上向好的态势，为推动工作发展提供了有力保障。现将工作开展情况汇报如下。

　　一、工作开展情况

　　（一）强化组织领导，夯实主体责任。成立了意识形态工作领导小组，印发了《2022年意识形态工作实施方案》，按照谁主管谁负责原则，层层落实责任分工，认真履行意识形态工作的主体责任。把意识形态工作与党建工作和业务工作紧密结合，做到同部署同检查同考核，牢牢掌握意识形态的领导权主动权。班子成员自觉强化责任担当，把意识形态工作作为党建工作重要内容，经常研究分析干部思想动态，结合实际加强队伍的意识形态教育，提高新形势下做好意识形态工作的准确性和全面性，保持意识形态的政治性和时代性。坚持每季度进行对意识形态工作进行分析研判，针对网络意识形态工作的新情况、新问题，研究和改进方式方法，提高意识形态把控能力和网络舆论引导能力建设。

　　（二）强化理论武装，拧紧思想总开关。严格落实“三会一课”“理论中心组学习”“第一议题”、主题党日等制度。今年以来，累计开展“第一议题”6次，组织党组理论学习中心组学习13次，专题研讨5次；到分包社区、企业进行XJP新时代中国特色社会主义思想宣传各5次。坚持正面疏导，通过每周一集体学习、“三会一课”“大讲堂”、党日活动、外出调训、网络培训、观看红色影片等方式，做到意识形态工作寓教于乐、潜移默化，不断提升队伍的凝聚力和活力，着力提升党员干部党性修养、规矩意识、法纪意识，确保机关党员干部在思想上、行动上与以XJP同志为核心的党中央保持高度一致。

　　（三）强化舆论引导，筑牢思想阵地。狠抓网络意识形态安全，及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管，切实把对外宣传管理到位，同时要求干部把微信群、QQ群等当成传播正能量的“主阵地”，自觉成为正能量的传播者，旗帜鲜明反对和抵制各种错误言论和错误观点。积极推进党务政务公开，充分利用旗政府和上级机关网站、微信公众号等媒体，及时公开与民生相关的结果，宣传精神文明建设、扶贫帮困等工作，为工作再上新台阶营造良好的思想舆论氛围。截至目前，累计在各级各类媒体发布稿件100余篇。坚持用好“学习强国”平台，要求全体党员干部职工把学习强国线上学习当作每日的必修课，定期通报学习情况，支部党员干部学习活跃度和人均学习积分一直处于全市前列。

　　（四）强化宗旨教育，激发服务热情。深入开展“能力作风建设年”“防范整治不作为、慢作为、乱作为”等活动。严格落实中央、省、市关于“放管服”改革、“互联网＋政务服务”、优化营商环境、政务服务标准化建设等各项工作部署。注重党员干部职工职业道德教育，深入推进文明家庭和好家风建设；日常加大监督检查力度，严格窗口行为规范和考勤纪律管理，持之以恒纠治服务群众过程中的“四风”表现，积极打造“便民、高效、规范”的政务服务环境，持续营造清正廉洁的新风正气。

　　二、存在的问题

　　虽然一年工作取得了一定的成绩，但也清醒地认识到自身存在的问题和不足。一是对干部职工的教育引导作用发挥还不够。理论学习入脑入心不够，针对性开展教育的措施不多，没有真正发挥教育引导的作用，对干部职工在意识形态方面的思想倾向了解不全面，心里面的真实想法、态度研究不深。二是运用新媒体做好意识形态引领作用发挥不够。对意识形态的教育和引导仍主要沿用传统面对面的灌输式说教。虽然建起“XX”微信公众号，但更多的是用于宣传业务工作，对意识形态领域涉猎不多。在如何创新运用新媒体，旗帜鲜明、生动活泼地开展意识形态教育，进�