首页范文大全组织生活会党支部班子2022年“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题教育专题组织生活会对照检查材料(六)范文稿
笔杆子金句

文档

23255

关注

0

好评

0
DOCX

党支部班子2022年“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题教育专题组织生活会对照检查材料(六)范文稿

阅读 54 下载 6 大小 38.41K 总页数 9 页 2023-11-15 分享
党支部班子2022年“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题教育专题组织生活会对照检查材料(六)   根据区委组织部《关于召开2022年“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题教育专题组织生活会的通知》要求,支部组织支部委员和全体党员认真学习了XJP总书记“七重要讲话及...
下载文档
/ 9
全屏查看
党支部班子2022年“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题教育专题组织生活会对照检查材料(六)范文稿
还有 9 页未读 ,您可以 继续阅读 或 下载文档
本文档共计 9 页,会员免费下载!部分内容预览:

党支部班子2022年“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题教育专题组织生活会对照检查材料(六)

根据区委组织部《关于召开2022年“迎盛会、铸忠诚、强担当、创业绩”主题教育专题组织生活会的通知》要求,支部组织支部委员和全体党员认真学习了XJP总书记“七重要讲话及视察重要讲话精神、党的十九届全会精神特别是《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》等全会文件和辅导材料、党章和《中国共产党组织工作条例》等党内法规紧密结合思想、工作和生活实际,在广泛征求意见建议,深入开展谈心谈话的基础上,认真查摆检视存在的问题,深刻剖析问题产生的原因和根源,明确了整改措施和努力方向。现对照检查如下。

一、存在的问题

(一)思想方面。

支部领导班子虽然能够自觉树立“四个意识”,在政治上思想上行动上始终与XJP为总书记的党中央保持高度一致,引导支部党员干部经常性开展党性锤炼,坚定共产主义理想信念。但也存在一些问题:一是对意识形态责任制落实不够有力。我们虽然坚持党管意识形态不动摇,但没有将意识形态工作摆上重要议事日程,总认为意识形态工作是党的高级干部和从事意识形态工作的事,把意识形态工作作为项软任务,存在“重业务轻意识形态工作”的倾向。具体表现在,对意识形态工作的重要性认识不足。比如,在工作中主动性、针对性不强,缺乏对思想动态的深层次研究,导致对意识形态工作抓的有些松懈。二是意识形态工作机制不够完善。再如,意识形态工作责任制考核的内容、方式、程序不够健全,思想文化阵地建设和管理比较薄弱。二是对党的创新理论贯彻落实有偏差。对党的创新理论,特别是XJP新时代中国特色社会主义思想的认识和把握基本是到位的,但一具体到工作,贯彻落实就有偏差。比如,贯彻落实党委政府决策部署有选择不全面。对县委县政府安排的中心工作、重点工作高度重视,抓得紧抓得实,而对一般性工作往往是简单交办,一交了之;对纳入工作实绩考核的工作高度重视,抓得很具体很细致,而对未细化工作实绩系统的工作,往往是泛泛而抓,差不多就行;对县里盯得很紧的工作就全力以赴,而对抓得不紧的工作往往干着说着,没有做到各项工作统筹推进,齐头并进。

(二)学习方面。

一是政治理论学习抓得不够。支部班子虽然在思想上高度重视理论学习,能够按照上级组织要求做计划、抓学习,但是在组织学习时“照本宣科”多、细致分析少,对一些理论文章和条例学习全面、不系统,存在一知半解、浅尝辄止的情况,示范传导和推动理论学习走深走实方面不到位。二是政治功能发挥不充分。支部班子发挥的政治引领作用不强,少数同志觉得做好自己的事情就可以,对支部建设和全局工作不够关心,有的同志容易出现畏难情绪和推卸心理,先锋模范作用不明显。在推动机关党建工作和业务工作融合方面创新性、实效性有待提升,距离机关党建更高标准还有距离。三是在推动党建工作走深走实上有差距。开展党建活动形式较为单一,满足于完成上级规定动作,以学习理论、组织参观等形式进行的多,与业务工作提升方面结合还不够紧密,在开展活动时请假的情况较多,对支部工作的开展有一定的影响。

(三)工作方面。

一是对党建工作的重视程度有待提升。对当前党建工作的开展缺乏全面、系统的部署,在组织开展三会一课时,有时未充分考虑党员干部实际,没有提前做好对接协调,导致党员对相关活动的理解、认识存在偏差,没有充分发挥各项党建活动在提升支部凝聚力、向心力方面的作用。二是责任担当方面还存在不足。面对党建工作重点、难点问题时,还缺乏站在政治的高度、全局的角度考虑问题的意识,在主动担当、主动研究解决问题上做的不够。支部班子成员之间还存在协调不力的现象,特别是涉及到党建工作任务责任分解时,有时候因为事前沟

登录
返回顶部
客服微信