公共检验检测中心2022年上半年工作总结及下半年工作计划（市级）

　　为全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，深入践行XJP总书记关于xx工作的重要讲话和指示批示精神，坚决落实省第十二次党代会和市第十四次党代会各项工作部署，市公共检验检测中心在市委市政府正确领导下，突出党建引领地位、夯实质量设施基础、坚持创新驱动发展，带领全体干部职工以作风建设“奋进年”活动为主线，扎实开展党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动。在党建方面取得新成效、业务方面取得新发展、创新方面取得新突破，为推动xx都市圈高质量发展奠基蓄力。现将市公检中心2022年上半年工作总结暨下半年工作计划汇报如下：

　　一、党建工作有突破，政治教育有提升

　　（一）细化党建工作内容，强化党员政治责任。中心紧跟市委党建工作部署，结合中心“党建+业务”工作模式，先后制定中心《2022年党建工作要点》《2022年落实全面从严治党主体责任清单》《2022党员教育培训工作方案》《作风建设“奋进年”实施方案》《“强国复兴有我”主题宣讲实施方案》《下基层察民情解民忧暖民心实践活动方案》等xx多项党建工作细化方案，以实践活动为载体，扎实推进党史学习教育常态化长效化，以责任清单为抓手，不断强化全体党员干部职工思想政治教育，进一步培养公检队伍高度的政治责任心。

　　（二）吸纳培养青年人才，加强干部队伍建设。2022年，中心党组严格按照党员发展流程，从各党支部积极分子中选拔x名xx后优秀青年，成功吸纳为中共预备党员，为党组织增添青年活力。x月，中心在部所内部首次实施室主任公开竞聘上岗制度，通过公开、公平、公正的选人用人机制和“能上能下、优胜劣汰”竞争激励机制，成功选拔x名新室主任，其中xx岁以下年轻干部x人，占比达到xx%。x月，中心组织开展x名中层干部试用期满考核工作，其中包括x名xx后副科级干部。中心始终坚持德才兼备、以德为先以及人岗适用、人尽其才的基本原则，选拔出实干担当、群众公认的优秀干部，确保了干部队伍的专业化和年轻化。此外，中心圆满完成2022年度医学检验实验室编制岗位和“以钱养事”岗位招聘工作，引进专业技术人才共x名，为中心事业的高质量发展构筑起一座坚强有力的战斗堡垒。

　　（三）创新教育实践形式，打造党建特色亮点。一是中心在推进党支部标准化规范化建设的同时，积极加强党建研究智库建设。x月份，向市委组织部申报《党建引领业务提质增效研究》党建研究课题，认真开展课题调研工作，高度重视党建研究成果转化。二是中心结合“我为群众办实事”实践活动，聚焦人民群众关切的校园安全，充分发挥中心技术服务优势，开展的“守护校园安全”活动成功被市政协推荐为2022年度xx市级重点实事项目，切实保障校园食堂食品安全和新建教学楼室内环境空气质量安全。三是中心党组结合各支部业务特长，引导各支部把党建融入业务，用业务充实党建，积极创建“一个支部一个特色”党建品牌，并通过“共产党员网”“党建网”等央级网络媒体进行典型宣传，今年上半年累计发表x篇宣传文章。

　　（四）升级统战工作方法，凝聚党外知识分子。中心始终坚持抓好载体建设，牢牢把握“大团结大联合”主题，凝聚党外知识分子思想和行动合力，为公检事业发展提供不竭动力。2022年上半年，中心党组召开x次统战工作专题会，x次党外知识分子座谈交流会。并于x月xx日，获市委统战部授牌建立xx市公共检验检测中心党外知识分子实践创新基地。中心为加强党外知识分子队伍建设，认真贯彻落实市委和市统战部提出的以“六个注重”引导党外知识分子“双岗建功”要求，并在中心“三强三检三做”工作方法上，不断创新升级，提出“六个坚持”全面抓好党外知识分子工作，即坚持政治引领促同向�