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(10篇)2020年政治生态情况报告、政治生态分析研判情况报告汇编范文稿

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目录 1. 市委政治生态情况报告1 2. 县委政治生态情况报告8 3. 人大政治生态情况报告14 4. 县政府政治生态情况报告21 5. 政法委政治生态情况报告24 6. 乡镇政治生态情况...
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目录

1. 市委政治生态情况报告1

2. 县委政治生态情况报告8

3. 人大政治生态情况报告14

4. 县政府政治生态情况报告21

5. 政法委政治生态情况报告24

6. 乡镇政治生态情况报告33

7. 法院政治生态情况报告40

8. 宣传部门政治生态情况报告47

9. 学校政治生态情况报告54

10. 企业政治生态情况报告58

市委政治生态情况报告

政治生态是一个地区党风政风社风的综合反映,影响着党员干部的价值取向和为政行为,对一个地区的政治社会发展发挥着潜移默化的重要作用。今年以来,*市委着力压实管党治党政治责任,不断加强党风廉政建设和反腐败工作,全面从严治党工作更加规范化、制度化,形成了以优良的作风带动党风,以优良的党风促政风带民风的良好氛围,团结和谐谋发展、勤奋务实肯担当、青春激扬有活力的政治生态持续优化。

一、政治生态现状特征

(一)四套班子精诚团结,求真务实。在*市四套班子坚强有力的领导下,

*市经济社会持续加快发展、产业不断兴旺发达、人民幸福安居乐业、社会安定和谐有序。*市委认真贯彻新时代党的建设总要求,坚决履行管党治党主体责任。始终坚持以“人民为中心”的发展思想,扎实推进党的各项事业,创国卫通过综合评审、正在公示,即将获批国家卫生城市;教育、医疗、养老等各项社会事业稳步发展,群众获得感、幸福感、安全感不断增强。

(二)干部队伍担当作为,活力迸发。*市委高度重视干部队伍建设,坚

持新时代好干部标准,严格规范选人用人,强化干部管理监督,激发干部队伍生机活力。一是树牢正确导向。建立科级领导干部政治素质识别和评价机制,对政治上不过硬、不达标、不过关的一票否决。二是严格选用程序。认真落实

署名推荐、预告公示、调研考察、民主集中、“凡提四必”、“三个不上会”等制度,严把动议、推荐、考察、决定、任职“五个关口”。三是加强年轻干部培养。连续5年举办全市青年干部座谈会,先后选派46名青年干部到招商引资、项目建设、脱贫攻坚、乡村振兴等一线经风雨、长才干。四是从严监督管理。

严格落实干部任用“凡提四必”要求,坚持任前公示制度,充分接受干部群众监督。严格执行提醒、函询和诫勉的操作规程(试行),对苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早警示,科学运用“四种形态”处理348人次,其中第一种形态处理298人次,占比85.6%。制定下发《关于进一步严格执行领导干部重要情况报告制度的通知》,明确了1项年报、10项月报、3项即时报事项。

(三)廉政文化引领带动,筑牢防线。着力打造富有地方特色的廉政文化

品牌,深入构建风清气正政治生态。一是强化廉政教育。在各单位设立纪律讲

堂,要求各单位“一把手”每季度开展常态纪律宣讲,同时纪委监委领导干部

分级分批到联系单位开展主题纪律宣讲。开展创建好家风、廉政文化走基层文艺演出、大学生廉政专题辩论赛、廉政书画展等廉政宣教活动,进一步营造了

“向上向善”的廉洁氛围。二是拓展教育阵地。建成党风廉政建设“两个责任”

教育馆和家风文化园,并实行“以奖促建”办法,支持建成9个基层廉政文化示

范点。截至目前“一馆一园”共有100多个党组织近5000名党员干部前来接受教育。三是强化警示教育。运用王辉案、聂济科案、吴磊案等典型案件,组织同

级同类党员干部旁听庭审,开展“三会一书两公开”警示教育,组织拍摄警示育片。以

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