关于2023年机关办公室的工作汇报材料

各位领导、同志们：

　　根据会议统一安排，现在我将办公室工作述职报告如下：

　　一、基本情况

　　（一）始终强化党性锻炼，不断提高政治站位。坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。积极参加部机关组织的形式多样的学习教育活动，努力在学深、弄懂、悟透、做实，学用结合上下功夫，提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观。

　　（二）始终强化服务大局，不断提高工作本领。身处市委组织部的重要工作部门的枢纽：办公室。我自觉把学习新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课，提高政治站位，坚定政治立场，坚持主动担责、主动作为，积极主动对标一流，不断寻找自己思想上、工作上、作风上的差距并认真学习提升。主动向部领导、科室领导请教学习，积极适应办公室主任的工作常态，不断强化大局观念，提高综合能力。

　　（三）始终强化目标任务，不断提高工作效率。组织部2022年及2023年上半年共出车1142次，其中2022年792次。共向XX组工网、XX市共产党员微信平台等平台报送信息200余篇。XX共产党员微信公众号采用19条，XX组织工作采用6条，处于XX市信息工作第1名。“XX党建”微信公众平台共发布信息98期330条，累计浏览量突破20万次。准确快捷做好公文办理803件，其中收文454件，发文349件。认真做好调研接待，121批次，1009人。

　　二、存在问题及原因分析

　　（一）力争上游意识不够强。对标对表争创先进、勇当先进的意识不强，对标一流的主动性不够强，有时候满足于把上级安排的事干好、把当前紧要的事干好，站高一级想问题、扑下身子抓落实的主动性还有欠缺，尤其是比较专业的业务工作，知其然不知其所以然，不能深入工作内部，抓住关键部位，导致工作质量不高。对先进经验了解还不够多、研究还不够深，学习借鉴还不够，立足整体、着眼全局、超前谋划提建议出点子的能力还不足。

　　（二）敢于担当勇气不够足。敢于挑战的勇气不足，敢于创新的方法不多，敢于担当的劲头不足，以开拓的眼界、开拓的思维、开拓的胆气推动工作还有所欠缺。存在从文字中来、到文字中去的倾向，原因是主动外出学习调研的次数少、范围小、时间短，对基层情况了解不足，导致在工作过程中提前量不足、创新力度不够。

　　（三）改革创新力度不够大。在完成工作任务时，按部就班，习惯于上级安排的规定动作，创新意识�