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关于某企业集团公司内部的先进事迹材料范文稿

阅读 90 下载 6 大小 21K 总页数 3 页 2023-11-17 分享
关于某企业集团公司内部的先进事迹材料 XXX部共198人,男职工155人,女职工43人。近年来,XXX发电公司XXX部紧紧围绕上级党委的各项工作部署要求,强化党建引领作用,落实标准化XXX要求,注重职工队伍建设,以XXX效果检验党建成果,以技改效率锻造职工队伍,目前已...
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关于某企业集团公司内部的先进事迹材料

XXX部共198人,男职工155人,女职工43人。近年来,XXX发电公司XXX部紧紧围绕上级党委的各项工作部署要求,强化党建引领作用,落实标准化XXX要求,注重职工队伍建设,以XXX效果检验党建成果,以技改效率锻造职工队伍,目前已建设成为一支团结拼搏、能担当、敢作为,技术过硬、善于创新、勇于突破的职工队伍。

强管理保稳定,不断夯实安全生产基础

XXX部全面贯彻总书记关于安全生产的重要论述和指示批示精神,扎实开展安全生产专项整治三年行动,认真落实各级公司决策部署要求,强化风险意识和底线思维,多措并举筑牢安全“生命线”,圆满完成“两节两会”、冬(残)奥会、迎峰度夏过冬、党的XX大召开期间等重要时段保供任务,用实际行动践行了“两个维护”。

2023年度,高标准高质量完成了XXX和XXX等年度XXX任务,其中XXX系投产XX年后首次大修,克服疫情影响,强化人员管控,狠抓现场治理,防范作业风险,全力解决机组安全隐患,机组修后连续运行超XXX天,实现了大修全优目标,打造了XXX公司机组大修标杆。达到了长周期安全生产超XXXX天,XXX号机组评为X级机组,XXX号机组评为B级机组,X号机组首次由X级晋升为X级机组,设备可靠性持续提升。

加强技能培训,着力提升员工综合素养

强化学习培训,不断提升技能水平。紧密结合机组日常维护、大、小修工作,从员工技能培训中存在的问题着手,“以赛代练、以干代培、以干促学”不断探索新的培训形式。部门共开展技术讲课及现场培训XX余次,开展技术技能带头人等讲课XX次,超XXX人次参加。

推进技术创新,弘扬工匠精神。已获得国家知识产权局授权实用新型专利45项,发明专利2项;其中两项专利实现了专利使用权成功转让;两项众创项目获得2022年集团公司职工技术创新成果三等奖;14项“三创”项目获得XXX公司创新融合年奖项。

加强党建引领,打造

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