关于深刻理解中国式现代化理论

党的XX大报告提出：“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。”“发展是党执政兴国的第一要务，没有坚实的物质技术基础，就不可能全面建成社会主义现代化强国。”在×高质量发展大会上，向全社会释放了加快推动高质量发展的鲜明信号，呼吁广大企业和社会各界把握机遇、鼓足干劲，把自身发展融入大局大势，在推动世界级湾区建设、促进区域协调发展、服务和融入新发展格局中拓展发展空间、赢得美好未来。积极融入×改革大局，加快推进企业高质量发展，助推×在高质量发展上走在前列、作出示范，我谈四点认识体会。

一是推动高质量发展，要坚持和加强党的全面领导。

党的XX大报告明确提出中国式现代化的本质要求，首要的就是“坚持中国共产党领导”；明确提出推进中国式现代化必须牢牢把握的重大原则，第一条就是“坚持和加强党的全面领导”。实践证明，什么时候我们加强党的领导和党的建设，我们的事业就顺利发展；什么时候我们削弱了党的领导和党的建设，我们的事业就会遭受挫折。我们要坚持和加强党的领导，健全总揽全局、协调各方的党的领导制度体系，完善党中央重大决策部署落实机制，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。一要完善公司治理，持续提升以公司章程为基础的企业内部制度体系建设水平，分层分类、动态优化党委前置研究讨论重大经营管理事项清单；持续选优配强外部董事，加快建设专业尽责、规范高效的董事会，深化子企业董事会建设。二要增强党组织政治功能和组织功能，坚持大抓基层的鲜明导向，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒，激励党员发挥先锋模范作用，保持党员队伍先进性和纯洁性。三要落实全面从严治党主体责任，坚持把严的要求贯穿到党建工作的方方面面，坚决同一切弱化党的先进性、损害党的纯洁性问题作斗争，为企业高质量发展提供坚强的政治引领和政治保障。

二是推动高质量发展，要坚持加强人才队伍建设。XJP总书记在党的XX大报告中强调，必须坚持“人才是第一资源”，深入实施“人才强国战略”，坚持“人才引领驱动”。谱写好中国式现代化的广东国资国企发展新篇章，最终靠的是一支人才不断涌现的高素质专业化干部队伍。一要持续深化三项制度改革。持续推动经理层任期制和契约化管理，全面推进市场化选人用人，严格落实管理人员竞争上岗、末等调整和不胜任退出制度，高质量开展全员绩效考核，让“×”成为常态，全面激发企业发展的内生动力。二要加强人才培养力度和相关机制建设，优化完善培训和实践锻炼，完善党务工作与经营管理干部双向流转的�