半年政治工作会议上的讲话

　　同志们:

　　刚才，xxx主任通报了上半年全市政治工作开展情况，分析了存在不足，部署了下半年工作任务，讲得很具体、很到位，我完全同意，希望大家认真学习领会，抓好贯彻落实。各单位围绕会议主题，分别作了汇报发言，讲得都很具体，也很切合实际，从大家的发言可以看出，下面，我代表局党委党委讲几点意见。

　　一、坚持以党建为核心，规范运行、勇于担当，强力推进党建工作迈上新台阶

　　一个单位建设怎么样，关键在党委班子;一个班子建设怎么样，关键在党委书记。毛泽东同志说:“党委书记要善于当‘班长’。党的委员会有一二十个人，像军队的一个班，书记好比是‘班长’。要把这个班带好的确不容易”。今天在座的各位教导员，都是党委书记，希望大家当好“班长”，履行好肩负的重大责任，努力带出一流的队伍、创造一流的业绩。

　　一要把民主集中制贯彻好。上半年，局党委集中开展了2次政治工作专项检查，我也跟着走了几个单位，从检查情况看，问题不少，就拿党委会记录来说，有的议事范围把握不准，该上会的没上会，不该上会的上了，小事议不完，大事议不透;有的会议组织不严谨，该酝酿的没酝酿、该沟通的没沟通;有的民主讨论不充分，缺乏“议”的过程;有的会议记录缺乏真实性，反映出一些大队党委贯彻落实党委民主集中制意识和能力还有所欠缺。在4月份召开的党委中心组(扩大)学习会议上，我就和大家重点学习了《党委会的工作方法》，毛泽东同志这一经典教材就是党委会的根本遵循，各位党委书记必须反复学习，对照检查，自觉践行，切实掌握党委工作的方法艺术，带头遵守党委统一领导下的首长分工负责制，用好这一“定海神针”。今年，按照部局和总队要求，局党委党委对军政首长的分工进行了调整，教导员不再分管后勤工作，个别同志对此不理解，认为自身权利小了，地位低了，觉着当书记没有意思。这些错误思想的产生，从本质上看，就是放不下直接管钱管物的权力欲，把“分工”看成是“分权”，把分管工作看成是个人的“自留地”;从现象看，还是没能把党委的职能、书记的职责搞清楚。

　　二要把党管班子管干部的功能发挥好。抓班子带队伍历来是党委书记的第一责任、第一要务。但有些党委书记责任担当意识不强，认为管理工作是行政干部的事，自己只要会上表态、平时强调就是抓了、管了，对队伍中存在的苗头性问题缺乏深挖细纠的决心，对违规违纪的行为缺少较真碰硬的魄力。不能正确处理严管和厚爱之间的关系，前怕得罪人，后怕被追责，没出事就当没有事，出了事就急忙捂着、盖着、推责任，这些都是不敢担当的表现。要真正把从严管理作为一种新常态，以严的要求、严的措施、严的纪律管班子管干部。要通过跟踪考察和日常帮建等形式，深入开展“帮建支部、帮带干部、帮抓骨干”活动。加强对干部“八小时”外和“朋友圈”、“生活圈”、“社交圈”的监督管理，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。各级党组织要加强对干部群众思想现状的掌握，知道干部群众在干什么、想什么、为什么会有这些想法，面对面、心贴心、实打实地全面了解干部群众真实情况，防止失察、失管、失控。

　　三要把基层组织建设好。基层党组织是基层干部群众的带头人，是基层建设的”领头羊”。要始终坚持抓基层、打基础的导向，深化“帮建支部、帮带干部、帮抓骨干”活动，通过加强统筹指导、严格党内生活、抓好党员教育、加强能力建设，切实把基层党组织建设成为坚不可摧的战斗堡垒。要聚焦党组织建设存在的突出问题，常态化开展软弱涣散党组织整顿转化工作，结合实际、因地制宜地开展好创模争先活动，切实解决好制度不落实、功能不明显的问题。要把“两学一做”学习教育作为加强基层组织建设的重要载体，以建好“一个班子、两个组�