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局机关2023年度党支部考评帮建工作实施方案范文稿

阅读 56 下载 7 大小 24.15K 总页数 6 页 2023-11-20 分享
局机关2023年度党支部考评帮建工作实施方案   根据**通知要求,为深入贯彻**组织工作会议精神,进一步深化模范党支部创建活动,推动基层支部建设全面进步、全面过硬,现结合**工作实际,制定2023年度党支部考评帮建工作实施方案。   一、工作目标   以党的...
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局机关2023年度党支部考评帮建工作实施方案

根据**通知要求,为深入贯彻**组织工作会议精神,进一步深化模范党支部创建活动,推动基层支部建设全面进步、全面过硬,现结合**工作实际,制定2023年度党支部考评帮建工作实施方案。

一、工作目标

以党的**大精神为指引,结合新党章要求,通过党支部考评帮建,进一步固本强基、补齐短板、强化弱项,全面打造“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”的“四强”党支部,全面提升党支部政治功能、组织功能,充分发挥战斗堡垒作用,不断提高解决自身问题的能力,推动党支部后进赶先进、中间争先进、先进更前进,全面提升基层党组织建设水平。

二、重点帮建对象

党支部考评帮建要坚持问题导向,重点帮建政治功能、组织功能不强,战斗堡垒作用发挥不明显的党支部。有下列情形之一的,应作为重点帮建对象:

1.党支部班子配备不齐、书记长期缺职,支部工作难以正常开展,甚至处于停滞状态的;

2.党支部书记党务能力不足,工作不在状态、不作为,明显影响支部工作开展的;

3.党支部民主氛围不浓、内部不团结,严重影响支部班子战斗力的;

4.对党员教育管理监督不到位,思想政治工作不实不细,2022年以来所属党员干部发生违纪违法问题和案件事故的;

5.党的组织生活制度执行不严格,组织生活不严肃、不经常、不规范,存在表面化、娱乐化、庸俗化现象的;

6.党支部议抓中心作用不强,推动中心工作成效不明显的;

7.2022年度考核评议被认定为“一般”和“差”的党支部,均应列为重点帮建对象;

8.其他有必要列入重点帮建对象的。

各单位可参照以上情形,结合实际细化具体标准,确定重点帮建对象。

三、方法步骤

此次考评帮建工作,按照排查摸底、集中帮建、考核验收、巩固深化4个步骤进行。

(一)排查摸底阶段(2023年1月中旬前)。各单位要组织深入调研摸底,逐一“过筛子”,全面摸排党支部建设状况,确定重点帮建对象,按照“一个支部一个方案”的原则,研究提出帮建措施,明确重点帮建内容,制定具体帮建方案。

(二)集中帮建阶段(2023年10月底前)。帮建工作主要围绕建班子、帮思想、理思路、教方法、带作风,采取集中帮建和跟踪指导相结合的办法进行。对矛盾问题突出、帮建难度大的单位,各单位要加强指导,推动化解矛盾、解决问题。一般按照以下程序进行:

1.学习教育。重点学习XJP总书记关于党支部建设的重要论述和《中国共产党支部工作条例》《中国共产党党员教育管理工作条例》《关于加强枠党支部建设的意见》,以及上级党组织对加强党支部建设的指示要求,及时搞好思想引导,帮助党支部提高认识、端正态度,掌握思想武器,主动配合和投入帮建工作。

2.谈心谈话。帮建工作组分别与支部委员和党员干部进行个别谈心谈话,面对面了解情况,听取意见和建议,重点帮助党员干部打消思想顾虑,化解思想疙瘩,搞好思想发动。

3.对照检查。帮建工作组对照排查摸底发现的问题和掌握了解的情况,指导帮建党支部通过召开专题组织生活会、党员大会等全面自查,开展批评与自我批评,主要查摆突出问题,分析产生根源,切实把问题找准、把原因分析透,深刻汲取教训。

4.整改提高。根据查找分析的问题和原因,研究制定整改措施,确定整改内容,明确整改时限,落实整改责任。对党员干部反映的问题,要坚持立行立改、即知即改,一时难以整改的,要研究制定具体整改计划,大力推进整改落实。

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