金融监管局d组书记2021年度抓基层d建述职报告

一、履职情况
　　（一）坚持以强化政治功能为引领，狠抓政治建设，坚决做到“两个维护”。始终把深入学习贯彻xjp新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务。严格落实“第一议题”制度，采取专题d课引领学、通读书目系统学、走进d校深入学、红色基地体验学等形式扎实开展d史学习教育，进一步坚定理想信念，凝聚思想合力。全年共组织召开XX次d组会，XX次理论学习中心组学习，XX次支部集中学习，XX次干部职工集体学习，带头讲d课XX堂，引导干部职工切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。牢牢掌握意识形态工作领导权和主动权，全年未发生意识形态事故案件。
　　（二）坚持以提升组织力为重点，狠抓组织建设，不断夯实基层组织基础。围绕组织要建强、活动要有效、作用要发挥的总体目标，不断推进支部规范化建设，建立了以“d建工作为核心、模范创建为抓手、XXXX工作为落点”的d建工作模式，推动基层d建高质量发展。对d员分布进行了合理调配，做到“科室有d员、机关有支部、全办有d组”，新发展了2名d员发展对象，确保组织体系建设坚强有力。认真落实“三会一课”、主题d日、d费日、政治生日、组织生活会等制度，不断提高d内组织生活质量。认真落实d组书记抓d建责任，支部书记由我直接担任，推动班子成员履行“一岗双责”，先后组织召开XX次d组会专题研究基层d建工作。将基层d建经费列入预算，为基层d建提供必要的经费保障，对d员活动室文化墙、设施设备、功能保障进行了更新完善。
　　（三）坚持以强化正风肃纪为保障，狠抓作风建设，纵深推进全面从严治d。通过逐级签订d风廉政建设责任书，形成了横向到边、纵向到底、覆盖完整的责任落实体系。通过制定一个工作计划和一张任务清单，形成了抓d风廉政建设“两个一”的总体部署。通过对XX个方面的廉政风险隐患进行梳理排查，逐一制定防控措施，构建廉政风险防范处置机制。通过开展多层次谈心谈话，对苗头性问题及时提醒，做到抓早抓小，防微杜渐。通过多维度开展警示教育，形成了“学习d纪d规知底线、通报典型案例谈教训、讲授廉政d课促廉洁、组织实地参观触灵魂、践行廉洁从政见行动”的五位一体d风廉政警示教育模式，d员干部拒腐防变能力明显提升。一年来，干部职工没有违纪违法行为发生，营造了风清气正的政治生态，树立了清廉机关的良好形象。
　　（四）坚持以服务中心工作为根本，狠抓模范机关创建，实现d建业务融合发展。坚持围绕中心抓d建，紧扣深化“模范机关”创建和“寻标对标达标创标”行动，着力打造“政治引领好、创新驱动好、高效服务好、安全发展好”的四好模范机关。结合职能职责将信贷增长、XXXX创新、XXXX风险防控、政银企交流合作和完善XXXX服务体系等业务工作融入d史学习教育、“模范机关”创建、“三亮三比”等d建工作，系统梳理了XX项d建促业务的具体工作，制定了“d建与业务融合发展路线图”，采取挂图作战、对账销号的形式，通过开展“认识大深化、银行大走访、作风大转变、XXXX大普及、身份大展示”五大行动，扎实推进机关d建与中心工作深度融合，工作经验在全市基层d建工作调度会上作交流发言。在抓发展方面。全市存贷款余额XXX亿元，其中：存款余额完成XXX亿元，贷款余额完成XXXX亿元。为全市产业发展、民生改善、重点项目建设等提供了强劲的XXXX支撑。在求创新方面。以守住不发生规模性返贫底线和缓解中小微企业融资难题两个重点为突破口，创新开发了“政策性防贫保”和“政府性融资担保基金”，成为XXXX助力“脱贫致富示范区”建设的亮点和品牌。在防风险方面。坚持每季度牵头召开全市XXXX风险研判会，做到风险线索早研判、早预警、早提示、早处置。以贯彻落实《防范和处置非法集资条例》为抓手，常态化开展涉非涉稳风险隐患排查，今年以来全市新立非法集资案件数、涉案金额、参与人数同比下降。
　　对2020年度基层d建工作述职评议考核中反馈的2个方面4个具体问题。我�